Το Ευρωπαϊκό Κοινοβούλιο επεξεργάζεται πρόταση νόμου που στοχεύει να διασφαλίσει ότι ο κατώτατος μισθός σε κάθε κράτος μέλος θα παρέχει ένα αξιοπρεπές βιοτικό επίπεδο στην ΕΕ.
Η κρίση του COVID-19 ανέδειξε την ανάγκη διασφάλισης δίκαιων κατώτατων μισθών στην Ευρωπαϊκή Ένωση. Πολλοί εργαζόμενοι που βρέθηκαν στην πρώτη γραμμή της αντιμετώπισης των συνεπειών της πανδημίας, όπως νοσηλευτές και παιδαγωγοί αμείβονται μόνο με τον κατώτατο μισθό. Περίπου το 60% των αμειβόμενων με κατώτατο μισθό είναι γυναίκες.
Μάθετε πώς η ΕΕ προστατεύει τα δικαιώματα των εργαζομένων και τις συνθήκες εργασίας.
Ανάγκη για έναν δίκαιο κατώτατο μισθό
Ο κατώτατος μισθός είναι η χαμηλότερη αμοιβή που οι εργοδότες υποχρεούνται να καταβάλλουν στους εργαζομένους τους. Παρότι όλα τα κράτη μέλη της ΕΕ παρέχουν κάποιο είδος κατώτατου μισθού, συχνά δεν καλύπτουν όλα τα έξοδα διαβίωσης. Περίπου επτά στους 10 εργαζομένους που λαμβάνουν τον ελάχιστο μισθό στην ΕΕ δυσκολεύτηκαν να βγάλουν τα προς τα ζην το 2018.
Κατώτατοι μισθοί στην ΕΕ
Οι μηνιαίοι κατώτατοι μισθοί στις χώρες της ΕΕ κυμαίνονται από 312 ευρώ στη Βουλγαρία έως 2.142 ευρώ στο Λουξεμβούργο, λαμβάνοντας υπόψη τις διαφορές στο κόστος διαβίωσης ανά κράτος μέλος.
Ανακαλύψτε περισσότερα στατιστικά στοιχεία σχετικά με τους κατώτατους μισθούς στις χώρες της ΕΕ.
Υπάρχουν δύο είδη κατώτατων μισθών στην ΕΕ:
Νόμιμος κατώτατος μισθός: Ο μισθός που καθορίζεται βάσει νόμου και υφίσταται σα περισσότερα κράτη μέλη
Μισθός βάσει συλλογικής σύμβασης: σε έξι κράτη μέλη (Δανία, Ιταλία, Κύπρος, Αυστρία, Φινλανδία και Σουηδία) η προστασία του κατώτατου μισθού παρέχεται αποκλειστικά από συλλογικές συμβάσεις μεταξύ συνδικάτων και εργοδοτών.
